招聘简章

公司简介：??

361°集团是一家集品牌、研发、设计、生产、经销为一体的综合性体育用品公司，其产品包括运动鞋、服及相关配件、童装、时尚休闲等多品类构成，集团成立于2003?年，在致力于成为全球令人尊敬的品牌典范精神引领下，已经成为中国领先的运动品牌企业之一。并于2009年6月30日，于香港联交所主板成功上市，股份代码为01361·HK，成为中国发展速度最快的体育用品品牌，也是中国传统行业中，从品牌成立到上市，时间跨度最短的品牌。2009年集团确定多品牌运作战略，先后成立361°童装，定位于为4-14岁的儿童。与北欧著名的户外品牌ONE WAY共同投资经营亚太区市场。作为民族体育用品行业领先品牌，361°在“多一度热爱”品牌精神的指引下，积极践行“热爱”文化，不断的推动社会经济、体育等各项社会事业的发展。我公司倡导以人为本，尊贤重仕的企业文化，希望和员工共同发展、共同进步。现诚邀有贤之士加盟，与我公司共谋美好未来。

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岗位介绍

一、管培生（30名）

3.0K-5.0K/重庆/大专及以上

需求专业：

市场营销/金融

岗位职责:

一、岗位要求：
1、大专及以上学历，经济类、管理类、营销类优先考虑；
2、性格外向，积极向上，思维开阔，热爱运动，勇于接受挑战；
3、具有良好的沟通能力、组织协调能力、团队协作能力；
4、为人诚实，品行端正，吃苦耐劳，具有较好的综合素质和培养潜力；
5、热爱时尚零售行业，热爱时尚搭配与陈列；乐意从基层接触学习，具有问题特长或学生干部或有社会实践经验者优先。
二、培养计划：
1、入职培训：企业文化、规章制度及公司相关产品、业务知识培训；
2、在岗培训：分阶段，每月培训，每月考核，让您的基本功扎实牢固；
3、职业发展方向：管培训-店长-区域督导-大区经理，或，管培生-陈列/培训/商品/电商-主管-经理
职位福利：绩效奖金、节日福利、五险、带薪年假、员工折扣、年终奖金

岗位要求:

1、专业不限
2、热爱运动，积极向上，愿意从事零售行业
3、心理素质好、性格成熟、善于自我激励
4、具有良好的团队精神、挑战精神、较强的沟通能力
5、能够适应工作压力
6、同等条件下，具有问题特长或有社会实践经验者优先

晋升渠道：

1、零售管理岗位：店长-大店长-区域督导-大区经理
2、储备干部岗位：储备干部-陈列/培训/商品/电商专员-主管-经理

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福利待遇：

1、五险

2、节日福利

3、不定期团建

4、员工折扣

5、定期培训学习

一、岗位要求：
1、大专及以上学历，经济类、管理类、营销类优先考虑；
2、性格外向，积极向上，思维开阔，热爱运动，勇于接受挑战；
3、具有良好的沟通能力、组织协调能力、团队协作能力；
4、为人诚实，品行端正，吃苦耐劳，具有较好的综合素质和培养潜力；
5、热爱时尚零售行业，热爱时尚搭配与陈列；乐意从基层接触学习，具有问题特长或学生干部或有社会实践经验者优先。
二、培养计划：
1、入职培训：企业文化、规章制度及公司相关产品、业务知识培训；
2、在岗培训：分阶段，每月培训，每月考核，让您的基本功扎实牢固；
3、职业发展方向：管培训-店长-区域督导-大区经理，或，管培生-陈列/培训/商品/电商-主管-经理
职位福利：绩效奖金、节日福利、五险、带薪年假、员工折扣、年终奖金

任职要求：

1、热爱零售、销售管理工作；

2、性格外向，擅长沟通、有服务、销售意识；

3、能适应零售行业工作环境和工作时间；

4、能承受工作压力、有团队精神；

361度重庆分公司主要是以经营服饰、鞋类等产品为主，终端零售需要大量人才。贵校管理类专业比较对口。